• Votre temps : Une fois que nous commençons à travailler avec vous, nous sommes en mesure d'identifier et d'anticiper les causes et les coûts cachés du recrutement qui peuvent apparaître lorsque le processus prend plus de temps que prévu, et nous nous efforcerons d'atténuer ces causes efficacement, en gardant votre temps à l'esprit. Après tout, nous faisons notre travail pour que vous puissiez vous concentrer sur le vôtre.

 

• Meilleure adéquation possible : nos entretiens initiaux avec les clients sont conçus de manière à identifier, dans vos propres mots, les besoins essentiels liés au poste pour lequel vous recrutez. Cette étape clé est appréciée de nos clients, car à travers notre méthodologie nous aidons à tangiblement identifier les exigences spécifiques liées au poste, ce qui nous permet de mieux cibler le candidat idéal dans notre vivier de candidats.

 

• Notre planification : nous planifions avec vous le processus de recrutement à venir afin d'offrir une excellente expérience aux candidats et un recrutement efficace.

 

• Une communication claire et honnête : nous convenons avec nos clients d'une communication claire et honnête pour garantir une collaboration fructueuse. Nous aimons commencer en mettant tous les décideurs sur la même longueur d'onde.

 

• Nos consultants sont issus de l'industrie de la fabrication additive : la plupart de nos consultants ont déjà travaillé chez des équipementiers, comprennent les technologies de la fabrication additive et mettent toute leur expérience au profit de la collaboration.